初心如磐，使命在肩。为统一思想，凝聚共识，为新学期开学各项工作开好局、起好步，为提升中层干部的综合素质和管理效能，打造一支精干、高效、适应学院高质量发展需要的管理团队，全面推进学院高质量建设与发展。9月1日上午，新媒体学院在创客大厦三楼召开全体中层以上干部会议，以会代训的形式对中层干部进行培训，并对新学期工作进行部署。

 

 

张院长结合学院现状、干部的思想以及工作实际，从六大方面与学院干部进行交流：

一是领导干部要发挥应有的作用。领导干部核心在于领，要在思想上引领，方向上统领，品格上率领；领导干部根本在于导，要做到思想疏导，学习先导，科学指导；领导干部关键在于干，要踏实肯干，担当敢干，苦干加巧干；领导干部基础在于部，要建强支部，用好干部，打牢根部。

二是领导干部要提高6种能力。领导干部要不断要在提高分析解决问题的能力、沟通协调的能力、承受压力的能力、准确辨识的能力、制定和把控计划的能力和创新的能力等6种能力上下功夫。

三是要明确领导干部4项基本职能。领导干部要发挥好计划、组织、控制和领导的职能作用。

四是要讲究方法。作为领导干部要能在大局上抓紧方向、住漏洞、抓牢效率，做工作时要先思考、再布局、后总结。

 五是要提高领导力。领导干部要在提高前瞻力、组织力、执行力、决策力、思维与决断能力、学习力、引导力、沟通力、感召力等九种“力”上作努力。

六是要提高执行力。作为管理者要不断增强把思想转化为行动、把理想变为现实、把计划变为成果的能力。 

 

王芳书记指出，学院中层管理团队是学院管理的重要环节，在学院治理体系中处于承上启下的枢纽位置；是学院战略落地的操作系统；更是学院品质提升的关键力量。以会代训，以学促干，中层干部需要在学习中增强定力，持续提升执行力和领导力，要在以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干等方面取得扎实成效，为新征程中加快建设好“一流高水平传媒职业学院”凝聚磅礴力量。

 

最后，张院长和王书记还对新学期开好学、起好步提出了要求，与会干部就做好开学和新学期工作进行了交流研讨。

与会人员纷纷表示：此次会议不仅提高了学院干部的理论修养，也拓宽了大家的工作视野，并进一步明确了今后的工作重心和方向。我们要将培训的收获化为工作的激情与动力，创造性地开展工作，共同谱写学院建设发展新的篇章。